1、貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)與其他部門(mén)協(xié)作配合;
2、組織公司行政管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督和執(zhí)行;
3、組織公司行政年、季、月度工作計(jì)劃,編制全年行政預(yù)算;
4、負(fù)責(zé)公司重大會(huì)議的策劃和組織,參與公司中高管例會(huì)督辦事項(xiàng)的督辦和跟進(jìn);
5、開(kāi)拓優(yōu)質(zhì)采購(gòu)渠道,維護(hù)與供應(yīng)商的良好合作關(guān)系,指導(dǎo)下屬做好固定資產(chǎn)和辦公用品的管理,建立并完善各類(lèi)臺(tái)賬;
6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部辦公秩序和外部治安管理工作;
7、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè),持續(xù)豐富公司內(nèi)刊和官微內(nèi)容,倡導(dǎo)和營(yíng)造積極健康、活潑和諧的工作氛圍;
8、策劃并組織公司級(jí)別活動(dòng),定期開(kāi)展公司團(tuán)建、拓展活動(dòng);
9、負(fù)責(zé)公司檔案、資質(zhì)、印鑒工作的管理;
10、負(fù)責(zé)公司車(chē)輛、食堂、宿舍的管理;
11、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位類(lèi)別:
行政專(zhuān)員/助理
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