工作地區(qū)： 深圳市 學(xué)歷要求：大專及以上性別要求：不限

工作經(jīng)驗(yàn)：3-5 年薪資待遇：4-5K/月招聘人數(shù)： 1

公司性質(zhì)：公司規(guī)模：所屬行業(yè)：運(yùn)輸、物流、航空、郵政等

職位描述：

技能要求：
培訓(xùn)，HR，員工關(guān)系，績效管理，員工培訓(xùn)，招聘
崗位職責(zé)： [詳情]

工作地區(qū)： 深圳市 學(xué)歷要求：本科及以上性別要求：不限

工作經(jīng)驗(yàn)：3-5 年薪資待遇：5-8K/月招聘人數(shù)： 1

公司性質(zhì)：公司規(guī)模：所屬行業(yè)：IT行業(yè)-計(jì)算機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)、通訊、電子、儀..

職位描述：

負(fù)責(zé)公司人事行政工作：

1.負(fù)責(zé)組織員工的招聘、錄用、合同簽訂、建檔、辭退、調(diào)動、考核、保險(xiǎn)繳納等勞動人事系列化基礎(chǔ)管理工作； [詳情]

工作地區(qū)： 深圳市 學(xué)歷要求：不限性別要求：不限

工作經(jīng)驗(yàn)：1-3 年薪資待遇：4-6K/月招聘人數(shù)： 2

公司性質(zhì)：民營企業(yè)公司規(guī)模：100 - 499人所屬行業(yè)：房地產(chǎn)、建筑、路橋、監(jiān)理、造價、裝飾、..

職位描述：

1、每天核對、監(jiān)督員工考勤狀況，每月核算員工薪資；
2、協(xié)助行政經(jīng)理組織公司年會、團(tuán)建活動等；
3、協(xié)助行政經(jīng)理推行公司各類規(guī)章制度的實(shí)施； [詳情]

工作地區(qū)： 深圳市 學(xué)歷要求：大專及以上性別要求：不限

工作經(jīng)驗(yàn)：1-3 年薪資待遇：5-7K/月招聘人數(shù)： 1

公司性質(zhì)：民營企業(yè)公司規(guī)模：50 - 99人所屬行業(yè)：電力、電氣、自動化、熱力、鍋爐、照明、..

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，制定年度招聘方案和計(jì)劃；
2.制定、完善招聘制度和流程，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展情況，做好工作分析，進(jìn)行人力資源優(yōu)化配置； [詳情]

工作地區(qū)： 深圳市 學(xué)歷要求：大專及以上性別要求：女

工作經(jīng)驗(yàn)：1-3 年薪資待遇：4.5-10K/月招聘人數(shù)： 2

公司性質(zhì)：民營企業(yè)公司規(guī)模：50 - 99人所屬行業(yè)：IT行業(yè)-計(jì)算機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)、通訊、電子、儀..

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、確動公司招聘計(jì)劃以及需求，與部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作；
2、選擇并且維護(hù)招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告； [詳情]

工作地區(qū)： 深圳市 學(xué)歷要求：中專及以上性別要求：不限

工作經(jīng)驗(yàn)：1年以下薪資待遇：4.5-6K/月招聘人數(shù)： 1

公司性質(zhì)：民營企業(yè)公司規(guī)模：100 - 499人所屬行業(yè)：機(jī)電、機(jī)械制造、模具、汽車、汽配、船舶..

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、人員招聘
2、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等手續(xù)辦理 [詳情]

工作地區(qū)： 深圳市 學(xué)歷要求：大專及以上性別要求：

工作經(jīng)驗(yàn)：3-5 年薪資待遇：6-18K/月招聘人數(shù)： 2

公司性質(zhì)：股份公司公司規(guī)模：/所屬行業(yè)：一類醫(yī)療器械

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.可執(zhí)行企宣片、形象片、TVC廣告片、商業(yè)活動片、預(yù)告片以及電商視頻等項(xiàng)目
2.負(fù)責(zé)視頻后期相關(guān)工作，包括剪輯、特效、動畫、調(diào)色、包裝等工作 [詳情]

工作地區(qū)： 深圳市 學(xué)歷要求：本科及以上性別要求：男

工作經(jīng)驗(yàn)：1-3 年薪資待遇：8-8.5K/月招聘人數(shù)： 1

公司性質(zhì)：公司規(guī)模：所屬行業(yè)：機(jī)電、機(jī)械制造、模具、汽車、汽配、船舶..

職位描述：

崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)制定和完善公司行政人事管理制度，確保部門各項(xiàng)工作規(guī)范順暢； [詳情]

工作地區(qū)： 深圳市 學(xué)歷要求：本科及以上性別要求：

工作經(jīng)驗(yàn)：1年以下薪資待遇：7-9K/月招聘人數(shù)： 1

公司性質(zhì)：民營企業(yè)公司規(guī)模：所屬行業(yè)：IT行業(yè)-計(jì)算機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)、通訊、電子、儀..

職位描述：

（1）崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)協(xié)助招聘工作，進(jìn)行應(yīng)聘人員的簡歷甄別、篩選、聘前測試、面試等相關(guān)工作；負(fù)責(zé)協(xié)助員工關(guān)系相關(guān)工作。 [詳情]

工作地區(qū)： 深圳市 學(xué)歷要求：本科及以上性別要求：

工作經(jīng)驗(yàn)：10年薪資待遇：12-18K/月招聘人數(shù)： 1

公司性質(zhì)：私營企業(yè)公司規(guī)模：50 - 99人所屬行業(yè)：網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品開發(fā)

職位描述：

工作職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人力資源管理制度，對公司的招聘計(jì)劃、薪酬福利制度、績效管理、培訓(xùn)、員工關(guān)系等方面進(jìn)行統(tǒng)籌管理及執(zhí)行；
（2）制定績效評價政策，組織實(shí)施績效管理，并對各部門績效評價過程進(jìn)行監(jiān)督和控制，及時解決其中出現(xiàn)的問題，使績效評價體系能夠落到實(shí)處，并不斷完善績效管理體系； [詳情]