崗位職責：
1.負責選礦現場技術管理，保證選礦工藝有效應用，能提出選礦技術和工藝調整的技改建議，不斷提高選礦回收率，檢查以保證選礦生產線按照規定的技術參數運行，準確分析生產技術數據。
2.進行選礦工藝、技術方法培訓和指導。
3.了解選廠選礦工藝，能獨立組織選礦實驗；
4.選廠各項數據報表填報。
任職要求：
1.具有大專以上學歷，選礦類專業畢業；
2.從事礦山選礦工作三年以上，有鉛、鋅、銀、金等有色金屬礦山選礦工作經驗；
福利：提供五險一金+商業保險+每年健康體檢+節日卡金+團建旅游/聚餐+帶薪年假+國外交流學習機會，免費提供食宿（水電全免），報銷休假路費，享受通訊補貼等。
備注：本崗位工作地點在河南省洛陽市洛寧縣。公司實行彈性集中休假制度，可有效平衡員工的工作和生活，滿足不同地域員工的休假需求。
1.負責選礦現場技術管理，保證選礦工藝有效應用，能提出選礦技術和工藝調整的技改建議，不斷提高選礦回收率，檢查以保證選礦生產線按照規定的技術參數運行，準確分析生產技術數據。
2.進行選礦工藝、技術方法培訓和指導。
3.了解選廠選礦工藝，能獨立組織選礦實驗；
4.選廠各項數據報表填報。
任職要求：
1.具有大專以上學歷，選礦類專業畢業；
2.從事礦山選礦工作三年以上，有鉛、鋅、銀、金等有色金屬礦山選礦工作經驗；
福利：提供五險一金+商業保險+每年健康體檢+節日卡金+團建旅游/聚餐+帶薪年假+國外交流學習機會，免費提供食宿（水電全免），報銷休假路費，享受通訊補貼等。
備注：本崗位工作地點在河南省洛陽市洛寧縣。公司實行彈性集中休假制度，可有效平衡員工的工作和生活，滿足不同地域員工的休假需求。
職位類別： 選礦工程師/技術員
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全選
申請職位
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15-20萬/年申請職位任職要求 1.年齡50歲以下； 2.大專及以上學歷，選礦專業畢業； 3.持有選礦助理工程師以上職稱； 4.從事礦山選礦技術管理工作8年以上，熟練使用CAD等制圖軟件，辦公軟件。 5、對鉛鋅礦浮選工藝熟悉，..
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0.8-1.5萬/月申請職位任職要求： 1.年齡35歲以下，本科及以上學歷，礦物加工工程等相關專業； 2.1年以上相關工作經驗，熟悉礦業或制造業生產、技術工作流程及相關生產設備者優先； 3.熟練應用word、Excel和CAD制圖軟件等..
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面議申請職位崗位職責： 1.選礦過程設計：根據礦石性質、市場需求和生產目標，制定選礦流程和工藝方案；優化選礦流程，提高礦石回收率和產品質量。 2.選礦設備選擇與配置：根據選礦工藝要求，選擇合適的選礦設..
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面議申請職位崗位職責： 1.負責金屬礦石（有鐵礦、鋅礦選礦經驗為優）選礦技術。 2.進行選礦生產過程中的技術指導，解決生產中的技術問題。 3.優化選礦工藝流程，改進工藝參數和技術指標。 任職資格： 1.專科及..
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2-2.5萬/月申請職位崗位職責： 1.負責選廠實驗工藝，促進礦山經濟效益。 3.負責選廠現場管理工作 4.完成領導交辦的其它工作。 任職要求： 1.年齡：26-55周歲 2.大專及以上學歷，選礦，礦物加工相關專業畢業，具..
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0.7-1萬/月申請職位一、崗位職責： 1、全面負責堆浸場生產工作；認真分析研究礦石性質，引進新技術，把控各項生產指標； 2、配合技術負責，做好堆浸場生產工作； 3、協助堆浸場完成生產工作。 二、崗位要求： 1、選礦..
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面議申請職位崗位職責： 負責選礦廠的技術指導與管理，優化選礦流程，提高選礦效率和產品質量。 1.根據礦石性質和市場需求，設計選礦方案，優化選礦流程。 2.監督選礦作業，確保選礦過程符合技術規范和環保要求..
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1.5-2.5萬/月申請職位崗位職責: 1.負責金礦選礦工藝技術管理和技術指導工作; 2.負責指導制定選礦生產計劃和保證措施; 3.負責組織制定取樣、化驗方案及選礦生產線提供技術指導； 4.跟蹤現場選礦流程，及時發現問題解決問..
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1.8-2.5萬/月申請職位崗位職責： 1、負責總部對子公司現場選礦工藝技術管理和指導工作，不斷提高選礦回收率和處理量，要達到合同要求的技術指標； 2、負責取樣、試驗、化驗等方面的技術指導工作，同時能夠指導根據生產中..
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責：選礦工程師（研發方向） 1、選礦試驗方案擬定、試驗操作、試驗數據整理分析及報告編寫； 2、選礦試驗技術現場轉化； 2、選礦生產技術管理與指標分析； 3、選礦技術攻關與流程優化改進。 ..
- 公司規模：1000人以上
- 公司性質：中外合作
- 所屬行業：采掘業/冶煉
- 所在地區：
- 聯系人：朱先生
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- 郵政編碼：100027
工作地址
- 地址：總部 北京市朝陽區工體東路紅階大廈
