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工作職責：

1.負責協(xié)調(diào)售前技術部門為銷售團隊提供智能家居系統(tǒng)技術支持工作，包括需求調(diào)研、分析、方案設計、評估等；

2.負責帶領售前技術部門為市場活動支持工作，包括產(chǎn)品講解、技術問題解答、設備提供等；

3.負責公司演示設備和演示系統(tǒng)的管理工作，包括設備管理、設備維護、演示系統(tǒng)制作和部署等；

4.針對招投標項目，根據(jù)招標書的技術需求提出合理的解決方案，協(xié)調(diào)技術部門進行技術評估，編寫技術文檔，負責技術方案講解和技術澄清工作；

5.掌握公司產(chǎn)品的產(chǎn)品特點、技術原理、業(yè)務發(fā)展方向，并協(xié)助銷售經(jīng)理進行新產(chǎn)品、新業(yè)務的推廣工作；

6. 負責管理售前技術部門根據(jù)客戶要求進行現(xiàn)場勘測，制定設計方案并出具圖紙。



職位要求：

1. 本科及以上學歷，弱電、電氣自動化及樓宇自控等相關專業(yè)；

2. 年齡在25至35歲之間，有親和力，形象好，氣質(zhì)佳。

3. 3年以上樓宇自控從業(yè)經(jīng)驗， 2年或以上售前技術工作經(jīng)驗，有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先；有暖通產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

4.具有良好的執(zhí)行能力，能夠按時保質(zhì)的根據(jù)公司的要求完成各項工作；

5.具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)和解決問題能力，良好的團隊合作意識； 有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

6.認同公司企業(yè)文化，責任心強，心理素質(zhì)好，能承受較大工作壓力；

職位類別： 技術支持經(jīng)理/主管

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