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任職資格 ：
1.性別不限，年齡28歲以內，大專及以上學歷，專業不限，熱愛銷售工作；
2.能吃苦耐勞，承受較大的工作壓力；
3.具備良好的溝通能力和親和力；
4.退伍軍人優先考慮。
崗位職責 ：
1.尋找工程項目信息；
2.負責項目跟蹤、客戶談判；
3.負責項目合同簽訂、發貨、業務處理、回款；
4.客情關系維護及業務拓展。
一、公司簡介
派尼爾是國內領先的混凝土抗裂防滲及建筑節能產品生產企業，相關技術已申請7項國家發明專利，并被評為國家科技進步一等獎。主導產品已在全國三千多個工程成功應用，是中國工程材料的知名品牌。
派尼爾致力于打造受人尊敬的優秀企業，信奉“待遇留人，事業留人，培訓留人”的人才理念，以優厚的薪酬工資，豐富的福利待遇，完善的激勵措施和良好的培訓機制，為員工提供廣闊的事業發展平臺。
二、薪酬待遇
1、薪酬結構：
底薪：基礎底薪3500元 + 目標工資500元 + 社保福利 + 發貨獎金 + 集體宿舍 + 銷售提成。
2、成長機制
派尼爾銷售系統設銷售代表-銷售經理-區域總經理三個層次，實行“模塊分工，團隊合作”的銷售模式。我們給每個新人都配備專職的導師并安排入職培訓、部門培訓等學習發展項目。在派尼爾銷售團隊，新人將在主管的帶領幫助下，完成銷售工作共享銷售成果，并走向職業經理人的成長道路。
3、投遞簡歷
招聘流程：投遞簡歷-初試-復試-培訓-辦理入職手續-到崗
HR郵箱：hrpioneer@163.com
招聘咨詢電話：南京市區辦事處電話：025-87786285  HR熱線：繆經理 18606195597

職位類別： 銷售代表/客戶經理/銷售工程師

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