【工作職責】
1、研究決策公司技術發(fā)展路線，規(guī)劃公司產品的技術構架，為公司業(yè)務發(fā)展提供全面的技術保障；
2、技術團隊梯隊化建設及管理，全面負責團隊建設，員工培養(yǎng)、評估、考核、激勵；
3、參與制定項目技術方案，負責模塊架構設計、負責內部架構的擴展與創(chuàng)新；
4、主導核心系統(tǒng)的架構設計，參與部分代碼編寫；
5、負責技術難題預研與攻關，解決系統(tǒng)中關鍵架構問題，對系統(tǒng)穩(wěn)定性負責；
6、負責軟件開發(fā)任務的需求分析、技術方案設計、開發(fā)計劃制定，指導項目團隊成員的日常開發(fā)工作解決開發(fā)中的技術問題；
【崗位要求】
1、有6年以上研發(fā)工作經驗，3年以上團隊管理經驗或1年以上總監(jiān)經驗；
2、熟悉分布式系統(tǒng)、異步框架等技術，有大型分布式、高并發(fā)、高負載、高可用系統(tǒng)架構、設計、開發(fā)和調優(yōu)經驗；
3、能承擔高負荷的工作，有良好的團隊合作精神和管理能力，責任心強、工作敬業(yè)、有很強的開拓精神；
4、有公司整體技術發(fā)展方向前瞻性的規(guī)劃制定和落實及評估的工作經驗，良好的團隊領導能力，較強的創(chuàng)造力、拓展力，感召力和凝聚力；
5、對技術市場具有一定的敏銳度，能及時掌握市場發(fā)展動態(tài)，具備良好的分析判斷能力，并樂于自主創(chuàng)新；
6、良好的溝通能力、技術培訓能力、協(xié)調能力和團隊合作精神，善于與非技術人員進行技術問題溝通；
1、研究決策公司技術發(fā)展路線，規(guī)劃公司產品的技術構架，為公司業(yè)務發(fā)展提供全面的技術保障；
2、技術團隊梯隊化建設及管理，全面負責團隊建設，員工培養(yǎng)、評估、考核、激勵；
3、參與制定項目技術方案，負責模塊架構設計、負責內部架構的擴展與創(chuàng)新；
4、主導核心系統(tǒng)的架構設計，參與部分代碼編寫；
5、負責技術難題預研與攻關，解決系統(tǒng)中關鍵架構問題，對系統(tǒng)穩(wěn)定性負責；
6、負責軟件開發(fā)任務的需求分析、技術方案設計、開發(fā)計劃制定，指導項目團隊成員的日常開發(fā)工作解決開發(fā)中的技術問題；
【崗位要求】
1、有6年以上研發(fā)工作經驗，3年以上團隊管理經驗或1年以上總監(jiān)經驗；
2、熟悉分布式系統(tǒng)、異步框架等技術，有大型分布式、高并發(fā)、高負載、高可用系統(tǒng)架構、設計、開發(fā)和調優(yōu)經驗；
3、能承擔高負荷的工作，有良好的團隊合作精神和管理能力，責任心強、工作敬業(yè)、有很強的開拓精神；
4、有公司整體技術發(fā)展方向前瞻性的規(guī)劃制定和落實及評估的工作經驗，良好的團隊領導能力，較強的創(chuàng)造力、拓展力，感召力和凝聚力；
5、對技術市場具有一定的敏銳度，能及時掌握市場發(fā)展動態(tài)，具備良好的分析判斷能力，并樂于自主創(chuàng)新；
6、良好的溝通能力、技術培訓能力、協(xié)調能力和團隊合作精神，善于與非技術人員進行技術問題溝通；
職位類別： 其他
舉報
全選
申請職位
-
30-50W/年申請職位崗位職責： 1、根據公司戰(zhàn)略發(fā)展目標，負責對技術研發(fā)團隊進行有效管理、監(jiān)督和考核，及與其他部門的協(xié)調工作； 2、研究制定公司技術發(fā)展路線，規(guī)劃公司產品的技術構架，負責為公司產品或開發(fā)制定標..
-
40-60W/年申請職位崗位要求 1、28-35歲，本科及以上學歷，計算機軟件或相關專業(yè)畢業(yè)； 2、具有6年以上互聯(lián)網平臺開發(fā)工作經驗、3年以上開發(fā)團隊帶領、管理工作經驗，主導參與過大型互聯(lián)網項目經驗優(yōu)先； 3、具備一定..
-
面議申請職位【崗位職責】：1、負責調研并了解行業(yè)行情及技術趨勢，結合市場行情及趨勢制定新產品的研發(fā)設計整體方案和開發(fā)預算以及公司技術發(fā)展長遠規(guī)劃，確保技術和產品的合理性、可用性、超前性、競爭性、可..
-
30-50W/年申請職位崗位職責： 1、根據公司戰(zhàn)略規(guī)劃與年度經營計劃，制定研發(fā)部的發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃、目標； 2、推動研發(fā)部整體工作計劃的高效完成，監(jiān)督和指導各分項計劃的實施并根據目標要求和執(zhí)行情況不斷推進..
-
5-15K/月申請職位工作職責： 1.根據公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司在智能交通產品的研發(fā)計劃、并把握市場方向； 2. 指導并監(jiān)督研發(fā)部執(zhí)行公司研發(fā)戰(zhàn)略和年度科研計劃參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略。 3.指導并參與完成新產品的需求..
-
15-35W/年申請職位崗位職責： 1、負責軟件產品的需求分析和系統(tǒng)設計（平臺、數據庫、接口和應用架構等）,并根據產品和項目需求，分析、設計與實現(xiàn)系統(tǒng)架構方案，保障系統(tǒng)架構的合理性、可擴展性及經濟性； 2、負責產..
-
2-3/月申請職位崗位職責：1、獨立完成單板開發(fā)，原理圖設計，Layout設計，有10層以上PCB板設計經驗；2、有系統(tǒng)方案設計經驗，可靠性設計經驗，主導或者參與過量產產品設計（5000套以上產品）；3、獨立完成板級調試..
