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崗位職責：
在副總裁的領導下，負責全面主持集團生產(chǎn)部門工作，組織并督促部門人員全面完成本部門職責范圍內的各項工作任務。具體職責：
一、管理方面
1、 對公司的各項規(guī)章制度及指令起到上傳下達作業(yè)，并監(jiān)督員工遵守。
2、 負責抓好生產(chǎn)安全教育，加強安全生產(chǎn)的控制、實施，嚴格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程，即時監(jiān)督檢查，確保安全生產(chǎn)，杜絕重大火災，人身傷亡事故的發(fā)生。
3、 掌握員工的思想動態(tài)，開展教育和培訓，培養(yǎng)員工良好的工作作風和職業(yè)道德，提高員工的專業(yè)技能，調動員工的團隊意識，加強員工的凝聚力，樹立安全觀、品質觀、時間觀，以廠為家，為企業(yè)的發(fā)展貢獻力量。
4、 負責建立良好的用人機制和激勵機制。
5、 督導工廠日常生產(chǎn)活動，定期召開有關會議，發(fā)現(xiàn)問題，分析原因，采取有效措施，確保生產(chǎn)正常運轉。
6、 定期對工廠進行巡檢，認真檢查各班組安全、品質、效率、浪費、環(huán)境衛(wèi)生等方面的情況。
7、 負責與其他部門溝通、協(xié)調工作，配合其他部門的工作。
8、 負責監(jiān)控設備的管理、保養(yǎng)工作。
9、 健全、完善生產(chǎn)部各項操作規(guī)程及管理制度。
10、負責飼料添加劑、FAMI-QS和知識產(chǎn)權認證及審核的生產(chǎn)方面相關工作。
11、負責擬定本部門目標、工作計劃，并組織實施、檢查監(jiān)控及控制。
二、生產(chǎn)方面
1、 負責生產(chǎn)工藝流程、生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)進度和生產(chǎn)數(shù)量的管理控制工作，保證各環(huán)節(jié)暢通。
2、 負責工廠生產(chǎn)訂單的安排工作，指揮和協(xié)調各工序秩序，保質、保量、按時完成各項生產(chǎn)任務。
3、 根據(jù)訂單情況合理安排班組人員進行生產(chǎn)。
4、 負責各訂單生產(chǎn)進度的跟蹤，發(fā)現(xiàn)異常及時跟相關部門溝通處理。
5、 全面負責生產(chǎn)現(xiàn)場管理，嚴格控制產(chǎn)品質量；有效提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品合格率，降低生產(chǎn)成本；重視環(huán)境保護工作，抓好勞動防護管理。
6、 抓好生產(chǎn)統(tǒng)計分析報告，定期進行生產(chǎn)情況統(tǒng)計分析，總結經(jīng)驗，找出存在的問題，提出改進工作的意見和建議，為公司領導決策提供專題分析報告或綜合分析資料。
7、 負責做好生產(chǎn)調度管理工作，強化調度管理，嚴肅調度紀律，提高一線管理人員生產(chǎn)專業(yè)知識和業(yè)務管理水平，平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間，平衡用電，節(jié)約能源。
8、 抓好生產(chǎn)管理人員的專業(yè)培訓工作，負責組織車間員工的業(yè)務指導和培訓工作。
9、 及時解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的異常現(xiàn)象及員工糾紛。
10、完成領導交辦的其他工作任務。
任職資格：
1、學歷要求：理工類專業(yè)本科以上學歷；受過戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、生產(chǎn)管理、市場營銷、財務管理等方面的培訓。
2、年齡要求：35-45歲
3、工作經(jīng)驗：需要5年以上相關行業(yè)大中型企業(yè)生產(chǎn)管理協(xié)調經(jīng)驗。
4、熟悉所在行業(yè)的生產(chǎn)過程，熟悉原材料的供應渠道；熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及質量標準；具備良好的生產(chǎn)經(jīng)營管理理念，有一定財務與法律知識。

職位類別： 生產(chǎn)廠長/生產(chǎn)總監(jiān)/生產(chǎn)部長

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