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企業管培生
面議
  • 學歷要求: 本科及以上
  • 工作經驗: 不限
  • 更新時間: 2020-07-14
  • 招聘人數: 5
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區: 廣東-廣州市
HR
【任職資格】1、大學本科及以上學歷,企業管理、信息管理、市場營銷等相關專業;2、學習能力強,性格開朗,有較強的文檔編寫能力、溝通能力與團隊協作精神;3、了解企業管理類軟件產品或有ERP行業實踐經驗者優先;4、有過項目實施或項目協作經驗的優先;【工作要求】1、本崗位僅限于在讀大三全日制本科/研二學生(2020年應屆畢業生);2、需招聘5-6名。3、一學習培養計劃(1)專業的導師團隊從入職開始,配備專業的一對一導師,導師由公司高管擔任。(2)完善的培養方案我們針對每位新管培生制定了全方位的培養方案,包括企業文化、行業與產品知識、崗位技能、職業生涯規劃等方面。入職后第1個月:企業文化課程、專業知識課程培訓、導師一對一輔導。入職第1年:一線業務實踐,團隊管理思維形成針對工作滿1年表現十分優秀的員工,將被選拔進入“易達精英人才庫”,進行更深一步的專業培養,可參與競聘全國管理崗位與全國優秀講師。二多元化晉升發展通道(1)、適用于項目管理類、產品管理類、營銷管理類(2)、管培生→初級崗→中級崗→高級崗1、競爭力薪酬,五天工作制,良好工作氛圍;2、公司有良好的員工晉升制度;3、設有年終獎金,節日慰問金等;4、帶薪年假、公司不定期組織聚餐、旅游等活動;5、正式畢業后,公司購買五險一金。【工作時間】每周至少有四天及以上的時間可參與實習,8:30-17:30(12:00-13:30休息)

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  • 所屬行業: 計算機軟件 建筑/建材/工程
  • 所在地區:廣東-廣州市
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