一、職位要求：1、性能測試工程師5名(2名中端5年以上經(jīng)驗；3名低端2年以上經(jīng)驗)，軟通面試通過即可入職，性能+Loadrunner、性能+Jmeter；年齡:22-38歲；全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷 2、移動自動化或移動性能工程師 3名(1名中端，5年以上；2名低端，2年以上)福利制度： 1，五險一金+節(jié)日福利+食堂美食+年度旅游+年度體檢+豐富員工活動； 2、上班時間：每周5天8小時工作制，周末雙休，彈性上班時間，如周末加班，提供雙倍工資（具體看項目情況，也可以做調(diào)休）； 3、假期安排：享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日及婚假、產(chǎn)假等假期，帶薪年假病假； 4、員工活動：中秋游園，趣味運動會，六一親子活動，等不定時各種形式的員工集體活動； 5、工作環(huán)境：綠化率超過A股的工業(yè)園，舒適安靜，讓你身處鬧市亦能靜心工作。
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申請職位
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面議申請職位崗位要求 1．計算機(jī)本科及以上相關(guān)學(xué)歷； 2．2年以上的軟件性能測試工作經(jīng)驗和調(diào)優(yōu)經(jīng)驗，掌握性能測試工具，錄制、編寫與設(shè)置性能測試腳本； 3．具備良好的語言表達(dá)與溝通協(xié)調(diào)能力和文檔撰寫能力； ..
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12-20K/月申請職位崗位要求： 1.熟練軟件測試方法，有性能測試經(jīng)驗、自動化測試、安全性測試等測試經(jīng)驗； 2.熟悉Linux、windows等操作系統(tǒng)，熟悉shell腳本，熟悉http，socket/tcp，amf，rtmp等網(wǎng)絡(luò)通訊協(xié)議(有rtmp協(xié)..
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面議申請職位1、基本要求：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)。2、工作經(jīng)驗：3年及以上性能測試經(jīng)驗，信貸風(fēng)控系統(tǒng)或銀行相關(guān)測試經(jīng)驗優(yōu)先。
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面議申請職位職位描述： 1、負(fù)責(zé)性能測試解決方案、性能測試框架或平臺的設(shè)計和開發(fā)。 2、負(fù)責(zé)性能框架的持續(xù)性優(yōu)化和改進(jìn)，有效管理性能腳本的開發(fā)和維護(hù)工作。 3、編寫測試計劃、測試用例，并按照測試計劃..
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面議申請職位1.根據(jù)業(yè)務(wù)需求，設(shè)計完善的性能測試策略和方案；2.組織性能測試工具選型、用例設(shè)計、測試腳本編寫、環(huán)境配置和測試執(zhí)行；3.根據(jù)測試結(jié)果進(jìn)行性能問題/瓶頸分析和風(fēng)險估計，并提供性能優(yōu)化意見；4...
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