1、處理公司訴訟案件；2、制定、審核、修改公司各類合同；3、起草、審查和修改公司制度、規范及其他法律文件；4、接受門店及各部門的法律咨詢；5、知識產權工作；6、負責接待前來調查案情的司法機關人員并積極溝通聯絡，與外聘律師、法律顧問協作處理相關事務；7、法務培訓、宣傳；8、負責部門考勤記錄等行政事務；9、辦理其他領導交辦的任務。任職要求：1、有律師資格證2、35歲以下，溝通能力強，服務意識佳，做事細心嚴謹，良好的職業操守。3、能夠出庭
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