1、制定技術操作工人的崗位要求;
2、制定生產工藝的技術標準,提交管理者代表審核;
3、編寫工藝文件與操作規范,組織工藝改進;
4、解決生產過程中出現的技術問題;
5、負責質量問題的技術分析;
6、協助總經理分管公司全面技術工作、領導技術部門日常業務工作。
7、收集競爭廠家產品的功能、性能信息,比較本公司產品的優缺點,提出同類比較意見以供業務員參考。
8、解答業務員、客戶所涉及產品的技術問題。
9、負責產品技術支持、產品的改進、創新工作。
10、認真履行技術部職責,完成領導交辦的其它工作任務。
2、制定生產工藝的技術標準,提交管理者代表審核;
3、編寫工藝文件與操作規范,組織工藝改進;
4、解決生產過程中出現的技術問題;
5、負責質量問題的技術分析;
6、協助總經理分管公司全面技術工作、領導技術部門日常業務工作。
7、收集競爭廠家產品的功能、性能信息,比較本公司產品的優缺點,提出同類比較意見以供業務員參考。
8、解答業務員、客戶所涉及產品的技術問題。
9、負責產品技術支持、產品的改進、創新工作。
10、認真履行技術部職責,完成領導交辦的其它工作任務。
職位類別: 研發部經理/技術主管
舉報
全選
申請職位
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8-13K/月申請職位崗位職責: 1.產品出廠合格率100%; 2. 質量、安全及健康三體系審核(年審或換證)保證一次通過; 3、檢測和計量儀器完好率90%以上(正常設備老化原因除外); 4、每月提交一次產品合格率,每兩周..
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10-16K/月申請職位崗位要求 1、基本條件:45周歲以內,大專(含)以上學歷; 2、崗位經歷要求:五年以上線纜制造行業管理經驗,熟悉質量管理體系,有體系全面推行、動作和持續改善的能力。 3、電線電纜類領先企業擔任..
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10-15W/年申請職位設計技術部分: 1,貫徹執行公司的工作目標,根據公司的經營管理目標和任務統籌本部門的工作安排,制定工作計劃; 2,組織并設計圖紙,輸出訂單生產所需全部技術內容; 3,編制各種與產品相關的..
- 公司規模:500 - 999人
- 公司性質:民營企業
- 所屬行業:綜合類
- 所在地區:上海-徐匯區
- 聯系人:姜
- 手機: 請在線投遞
- 座機: 請在線投遞
- 郵箱: 請在線投遞
- 郵政編碼:
工作地址
- 地址:上海是徐匯區裕德路165號南洋1931大廈






