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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)拉線標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制定；
2、 運(yùn)用IE改善手法，進(jìn)行人力精簡(jiǎn)、產(chǎn)能提升等改善；
3、 統(tǒng)籌其他部門(mén)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)改善，減少浪費(fèi)，節(jié)省成本；
4、 根據(jù)新產(chǎn)品設(shè)計(jì)工藝，規(guī)劃新廠房；
5、 制定新拉線投資評(píng)估報(bào)告；
6、 制作拉線Layout；
7、 統(tǒng)籌拉線新建進(jìn)度；
8、 上級(jí)交辦的其它工作。
任職資格：
1、 本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、 具有3年以上大型制造企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)改善/精益生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，熟悉鋰電池生產(chǎn)工藝；
3、 具有新拉線規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4、 熟練掌握工時(shí)測(cè)量及標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能制定，熟悉精益生產(chǎn)基本理念；
5、 熟練掌握IE七大手法；
6、 熟練掌握CAD軟件使用；
7、 具備良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力、組織溝通協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力；
8、 具備較強(qiáng)的執(zhí)行力及學(xué)習(xí)能力；
9、 嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
1、 負(fù)責(zé)拉線標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制定；
2、 運(yùn)用IE改善手法，進(jìn)行人力精簡(jiǎn)、產(chǎn)能提升等改善；
3、 統(tǒng)籌其他部門(mén)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)改善，減少浪費(fèi)，節(jié)省成本；
4、 根據(jù)新產(chǎn)品設(shè)計(jì)工藝，規(guī)劃新廠房；
5、 制定新拉線投資評(píng)估報(bào)告；
6、 制作拉線Layout；
7、 統(tǒng)籌拉線新建進(jìn)度；
8、 上級(jí)交辦的其它工作。
任職資格：
1、 本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、 具有3年以上大型制造企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)改善/精益生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，熟悉鋰電池生產(chǎn)工藝；
3、 具有新拉線規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4、 熟練掌握工時(shí)測(cè)量及標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能制定，熟悉精益生產(chǎn)基本理念；
5、 熟練掌握IE七大手法；
6、 熟練掌握CAD軟件使用；
7、 具備良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力、組織溝通協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力；
8、 具備較強(qiáng)的執(zhí)行力及學(xué)習(xí)能力；
9、 嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
職位類別： IE工程師
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)拉線標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制定；運(yùn)用IE改善手法，進(jìn)行人力精簡(jiǎn)、產(chǎn)能提升等改善；統(tǒng)籌其他部門(mén)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)改善，減少浪費(fèi)，節(jié)省成本；根據(jù)新產(chǎn)品設(shè)計(jì)工藝，規(guī)劃新廠房；制定新拉線投資評(píng)估報(bào)告；制作..
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8-14K/月申請(qǐng)職位任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)； 2、具備五年以上IE工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)線排配，IE七大手法； 3、有較強(qiáng)的組織規(guī)劃能力，有大型工廠成熟的項(xiàng)目推行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé)： 1、..
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8-16K/月申請(qǐng)職位1、制定工時(shí)、人員配置、產(chǎn)能、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)標(biāo)準(zhǔn)，并持續(xù)優(yōu)化完善； 2、負(fù)責(zé)作業(yè)、設(shè)備、物流布局規(guī)劃，以最優(yōu)方式運(yùn)作，減少成本損失； 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)能達(dá)成分析，輔助現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行相關(guān)技術(shù)指導(dǎo)，并對(duì)生產(chǎn)中..
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8-15K/月申請(qǐng)職位1、優(yōu)化生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)流程以提升效率； 2、確定生產(chǎn)排線及人力配置，場(chǎng)地安排； 3、推動(dòng)精益生產(chǎn)，提升生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本； 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)各工序IE及精益生產(chǎn)改善項(xiàng)目；負(fù)責(zé)生產(chǎn)各工序動(dòng)作分析..
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10-15K/月申請(qǐng)職位工作崗位： 1、負(fù)責(zé)各車間產(chǎn)能評(píng)估與改造項(xiàng)目跟進(jìn)； 2、人員編制：車間/產(chǎn)線的人員需求、定額和優(yōu)化； 3、效率提升：各車間人均產(chǎn)出等效率提升，瓶頸管理； 4、工時(shí)數(shù)據(jù)庫(kù)建立和維護(hù)更新； 5、標(biāo)準(zhǔn)..
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10-15K/月申請(qǐng)職位崗位說(shuō)明： 1、 ERP 數(shù)據(jù)整理與編碼； 2、工藝文件的編寫(xiě)與維護(hù)，現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題的解決； 3、 APQP 先期策劃與技術(shù)支持； 4、 PPAP 先期策劃與技術(shù)支持； 5、三大體系文件（ PFMEA 、 CP ..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：上市公司
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：江蘇-南京市-溧水縣
- 聯(lián)系人：鄧
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：南京市溧水區(qū)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)中興西路9號(hào)
