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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
我司專注于高安全、高能量密度、高倍率、快速充電（5-10C）、超低溫充放電、低溫倍率、超薄等圓柱及方形鋰電池的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售，專注差異化小聚合物電池和前沿固態(tài)電池的研發(fā)。招聘生產(chǎn)主管，要求如下：
生產(chǎn)主管：負(fù)責(zé)攪拌、涂布、分條、制片、卷繞、頂側(cè)封、裝盒、入烤箱、注液、化成分容、二封、PACK出貨等。
1、對(duì)制造部主管車間的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)、全權(quán)負(fù)責(zé)主管車間的運(yùn)營(yíng)；
2、完成制造部要求的生產(chǎn)出貨計(jì)劃及合格率、成本、品質(zhì)目標(biāo)；
3、執(zhí)行部門的流程制度、監(jiān)督協(xié)調(diào)部門內(nèi)按流程制度辦事；
4、對(duì)主管所有人員進(jìn)行獎(jiǎng)罰、激勵(lì)和考核、無員工的任免權(quán)；
5、對(duì)員工的人員流失率負(fù)責(zé)、協(xié)助制造部的招聘；
6、其他職責(zé)任命書；
7、直接領(lǐng)導(dǎo)或代理領(lǐng)導(dǎo)安排的其他的工作。
8、有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
生產(chǎn)主管：負(fù)責(zé)攪拌、涂布、分條、制片、卷繞、頂側(cè)封、裝盒、入烤箱、注液、化成分容、二封、PACK出貨等。
1、對(duì)制造部主管車間的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)、全權(quán)負(fù)責(zé)主管車間的運(yùn)營(yíng)；
2、完成制造部要求的生產(chǎn)出貨計(jì)劃及合格率、成本、品質(zhì)目標(biāo)；
3、執(zhí)行部門的流程制度、監(jiān)督協(xié)調(diào)部門內(nèi)按流程制度辦事；
4、對(duì)主管所有人員進(jìn)行獎(jiǎng)罰、激勵(lì)和考核、無員工的任免權(quán)；
5、對(duì)員工的人員流失率負(fù)責(zé)、協(xié)助制造部的招聘；
6、其他職責(zé)任命書；
7、直接領(lǐng)導(dǎo)或代理領(lǐng)導(dǎo)安排的其他的工作。
8、有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
職位類別： 生產(chǎn)經(jīng)理/生產(chǎn)主管
舉報(bào)
培訓(xùn)主管職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.9-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)制定和實(shí)施動(dòng)力電池生產(chǎn)計(jì)劃，并確保生產(chǎn)效率和質(zhì)量的達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。 2. 監(jiān)督生產(chǎn)過程，確保生產(chǎn)線作業(yè)安全可靠，并持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)流程。 3. 管理生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)，包括工人招聘、培訓(xùn)..
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面議申請(qǐng)職位儲(chǔ)能鋰電pack生產(chǎn)主管 崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)建立完善的生產(chǎn)體系、組織團(tuán)隊(duì)協(xié)同工作，確保生產(chǎn)任務(wù)的安全、保質(zhì)、保量完成，并持續(xù)提高生產(chǎn)效率。 任職要求： 1. 大專及以上學(xué)歷，年齡在40歲以下； 2...
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6-9千/月申請(qǐng)職位職位介紹： 1.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)生產(chǎn)車間有序生產(chǎn)。 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間內(nèi)各生產(chǎn)機(jī)器、設(shè)備的的狀態(tài)及維修跟進(jìn)工作。 3.安排協(xié)助解決各崗位人員的生產(chǎn)調(diào)動(dòng)或員工訴求。 4.完善車間5S管理規(guī)范，對(duì)不合理項(xiàng)實(shí)施跟進(jìn)..
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0.7-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位一、職位概述 我們正在尋找一位經(jīng)驗(yàn)豐富、富有責(zé)任心的生產(chǎn)主管來領(lǐng)導(dǎo)我們的生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)，確保生產(chǎn)任務(wù)的高效完成，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)目標(biāo)并不斷提升生產(chǎn)效率和質(zhì)量。 二、崗位職責(zé) 1. 統(tǒng)籌生產(chǎn)計(jì)劃的制定..
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0.9-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位任職要求： 1)大專及以上學(xué)歷，電子、自動(dòng)化、化工或工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)； 2)制造型企業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上鋰電行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有鋰電池廠工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬至中專學(xué)歷； 3)熟練掌握現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)管理及..
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0.9-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)動(dòng)力電池生產(chǎn)線的日常管理和運(yùn)行，確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利進(jìn)行。 2. 監(jiān)督生產(chǎn)過程，優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量。 3. 管理生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)，包括招聘、培訓(xùn)和績(jī)效評(píng)估，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合..
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0.8-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位有圓柱鋰電和聚合物鋰電相關(guān)崗位5年經(jīng)驗(yàn)以上，熟悉生產(chǎn)后段從裝配至分容的所有工藝流程。
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1-8千/月申請(qǐng)職位1、 組織制定、修訂所管轄職責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)規(guī)章制度和作業(yè)程序標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督執(zhí)行。 2、 組織及領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)實(shí)施車間生產(chǎn)計(jì)劃。合理調(diào)配人員和設(shè)備。 3、 組織相關(guān)部門處理車間品質(zhì)異常及監(jiān)控 4、組織所有人..
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0.8-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位配合生產(chǎn)部經(jīng)理負(fù)責(zé)生產(chǎn)前段或中段或后段車間的生產(chǎn)管理工作等。
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0.6-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，合理安排車間的人員、物料、設(shè)備，按時(shí)保質(zhì)、保量的完成生產(chǎn)任務(wù)。 2、按工藝文件和品質(zhì)體系要求進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè) ，達(dá)成制程良率、效率和成本目標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：廣東-惠州市-惠城區(qū)
- 聯(lián)系人：農(nóng)紅燕
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