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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1.新材料開(kāi)發(fā)階段，確認(rèn)新材料供應(yīng)商研發(fā)資質(zhì)，并現(xiàn)場(chǎng)供應(yīng)商進(jìn)行審核確認(rèn)，確保新供應(yīng)商導(dǎo)入；
2.確認(rèn)供應(yīng)商端基礎(chǔ)品質(zhì)體系，協(xié)助供應(yīng)商端不斷完善供貨體系，持續(xù)改善保證高品質(zhì)供貨；
3.組織對(duì)客戶端及工廠內(nèi)反饋的故障問(wèn)題進(jìn)行分析定位，找出失效 根本原因，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，并提出糾正措施和跟進(jìn)改善落實(shí);
4.配合研發(fā)端，持續(xù)開(kāi)發(fā)新材料，并提供材料端品質(zhì)協(xié)助（含歷史材料失效庫(kù)提供/新品開(kāi)發(fā)checklist制定等）
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，理工科相關(guān)專業(yè);
2.2年以上供應(yīng)商質(zhì)量管理或過(guò)程質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，有鋰電經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.了解QC 七大手法、8D、MSA等常規(guī)質(zhì)量工具
4.良好的溝通能力，能夠及時(shí)拉通內(nèi)部原材品質(zhì)異常及和供應(yīng)商端就失效Issue有效溝通直至閉環(huán)改善
5.較強(qiáng)的邏輯分析能力，思維鎮(zhèn)密嚴(yán)謹(jǐn)，能對(duì)原材端的失效進(jìn)行分析
1.新材料開(kāi)發(fā)階段，確認(rèn)新材料供應(yīng)商研發(fā)資質(zhì)，并現(xiàn)場(chǎng)供應(yīng)商進(jìn)行審核確認(rèn)，確保新供應(yīng)商導(dǎo)入；
2.確認(rèn)供應(yīng)商端基礎(chǔ)品質(zhì)體系，協(xié)助供應(yīng)商端不斷完善供貨體系，持續(xù)改善保證高品質(zhì)供貨；
3.組織對(duì)客戶端及工廠內(nèi)反饋的故障問(wèn)題進(jìn)行分析定位，找出失效 根本原因，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，并提出糾正措施和跟進(jìn)改善落實(shí);
4.配合研發(fā)端，持續(xù)開(kāi)發(fā)新材料，并提供材料端品質(zhì)協(xié)助（含歷史材料失效庫(kù)提供/新品開(kāi)發(fā)checklist制定等）
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，理工科相關(guān)專業(yè);
2.2年以上供應(yīng)商質(zhì)量管理或過(guò)程質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，有鋰電經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.了解QC 七大手法、8D、MSA等常規(guī)質(zhì)量工具
4.良好的溝通能力，能夠及時(shí)拉通內(nèi)部原材品質(zhì)異常及和供應(yīng)商端就失效Issue有效溝通直至閉環(huán)改善
5.較強(qiáng)的邏輯分析能力，思維鎮(zhèn)密嚴(yán)謹(jǐn)，能對(duì)原材端的失效進(jìn)行分析
職位類別： 供應(yīng)商管理
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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8-15K/月申請(qǐng)職位任職資格: 1.大專及以上，電子、通訊或機(jī)電類相關(guān)專業(yè); 2.4 年物料質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，，主要是板材，貼片元件、線束，二極管等保護(hù)物料； 3.熟悉手機(jī)結(jié)構(gòu)原理及加工過(guò)程，豐富的供應(yīng)商管理及評(píng)估知 識(shí)..
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6-10K/月申請(qǐng)職位1.建立供應(yīng)商管理流程，標(biāo)準(zhǔn)； 2.參與新供應(yīng)商導(dǎo)入評(píng)審； 3.參與供應(yīng)商資質(zhì)管理，包括AVL，質(zhì)量協(xié)議，環(huán)保協(xié)議，PPAP，8D，SPC, 變更管理等； 4.負(fù)責(zé)推動(dòng)供應(yīng)商質(zhì)量改善； 5.主責(zé)對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行..
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7-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)IQC進(jìn)料檢驗(yàn)工作，進(jìn)料標(biāo)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和測(cè)試方法的制定； 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商所供原材料的質(zhì)量保證，在進(jìn)料檢驗(yàn)、生產(chǎn)過(guò)程檢驗(yàn)、客戶投訴等，由于來(lái)料質(zhì)量缺陷引發(fā)的，負(fù)責(zé)及時(shí)反饋供應(yīng)商..
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| 5-10 年 | 學(xué)歷不限贛州拓遠(yuǎn)新能源有限公司成立于2022年8月，坐落于贛州信豐5G產(chǎn)業(yè)園，致力于聚合物鋰電池行業(yè)，一期8-14K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量管理體系的審核與評(píng)估，制定并執(zhí)行供應(yīng)商審核計(jì)劃，確保供應(yīng)商符合公司質(zhì)量要求。 2.主導(dǎo)供應(yīng)商來(lái)料質(zhì)量問(wèn)題的處理，包括異常分析、原因追溯、糾正預(yù)防措施制定及效果驗(yàn)..
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面議申請(qǐng)職位職位名稱：SQE供應(yīng)商質(zhì)量工程師（大專，1-3年，廣東-惠州市-惠城區(qū)） 崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)來(lái)料品質(zhì)異常的分析與處理，協(xié)同制程及QE推動(dòng)產(chǎn)線及客戶投訴中的原材料問(wèn)題閉環(huán)； 2. 主導(dǎo)不良物料..
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6-12K/月申請(qǐng)職位任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，電化學(xué)、化學(xué)工程、電子等相關(guān)理工科專業(yè)優(yōu)先，3 年以上鋰電池或新能源行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。有供應(yīng)商導(dǎo)入審核、新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)（NPI）階段質(zhì)量管控經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、必須熟悉..
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10-20K/月申請(qǐng)職位任職要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，具備三年及以上鋰電行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉電芯工藝及各種常規(guī)的測(cè)試設(shè)備與供應(yīng)商管理相關(guān)流程； 3、熟練操作辦公軟件，使用質(zhì)量工具的能力，例如：QC7種工具..
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8-10K/月申請(qǐng)職位職位描述： 1.主導(dǎo)供應(yīng)商導(dǎo)入時(shí)采購(gòu)協(xié)議品質(zhì)條款的對(duì)接； 2.參與新供應(yīng)商資格審核，月底績(jī)效考核，定期的質(zhì)量會(huì)議檢討； 3.供應(yīng)商質(zhì)量問(wèn)題導(dǎo)致的質(zhì)量索賠及成本轉(zhuǎn)嫁。 任職要求： 1.具備相關(guān)3C..
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7-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)與供應(yīng)商對(duì)標(biāo)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和測(cè)試方法； 2. 負(fù)責(zé)供應(yīng)商所供原材料的質(zhì)量保證，在進(jìn)料檢驗(yàn)、生產(chǎn)過(guò)程檢驗(yàn)、客戶投訴等，由于來(lái)料質(zhì)量缺陷引發(fā)的，負(fù)責(zé)及時(shí)反饋供應(yīng)商要求改 善并跟蹤改..
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10-13K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、在充分了解供應(yīng)商的生產(chǎn)流程和關(guān)鍵控制點(diǎn)基礎(chǔ)上，幫助供應(yīng)商在生產(chǎn)過(guò)程和質(zhì)量控制等方面找出潛在的問(wèn)題，避免出現(xiàn)任何質(zhì)量問(wèn)題； 2、與供應(yīng)商緊密合作，迅速解決質(zhì)量問(wèn)題； 3、..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 所屬行業(yè)：機(jī)電、機(jī)械制造、模具、汽車、汽配、船舶、廚具等
- 所在地區(qū)：湖南-長(zhǎng)沙市-望城縣
- 聯(lián)系人：湖南德賽電池有限公司
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