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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1.配合工程師完成研發(fā)試驗(yàn)，試驗(yàn)報(bào)告；
2.材料實(shí)驗(yàn)樣品制作及實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)跟進(jìn)及整理；
3.生產(chǎn)工序改善實(shí)驗(yàn)跟蹤驗(yàn)證；
4.產(chǎn)線實(shí)驗(yàn)跟蹤，實(shí)驗(yàn)報(bào)告總結(jié)；
5.1年電池廠工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成樣品制作；
6.熟悉鋰電池制作流程及工藝要求，熟練操作設(shè)備儀器 ，有手工樣品制作能力者優(yōu)先；
7.具有快速學(xué)習(xí)能力、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
任職要求：
1、年齡18-35歲，高中以上學(xué)歷；
2、有鋰電行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
3、熟悉計(jì)算機(jī)辦公軟件，有較好的動(dòng)手能力、、溝通能力及工作執(zhí)行力；
4、工作有責(zé)任心，能根據(jù)文件要求按時(shí)保量完成工作任務(wù)；
5、能接受較高強(qiáng)度的工作，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排，工作態(tài)度積極樂(lè)觀。
1.配合工程師完成研發(fā)試驗(yàn)，試驗(yàn)報(bào)告；
2.材料實(shí)驗(yàn)樣品制作及實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)跟進(jìn)及整理；
3.生產(chǎn)工序改善實(shí)驗(yàn)跟蹤驗(yàn)證；
4.產(chǎn)線實(shí)驗(yàn)跟蹤，實(shí)驗(yàn)報(bào)告總結(jié)；
5.1年電池廠工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成樣品制作；
6.熟悉鋰電池制作流程及工藝要求，熟練操作設(shè)備儀器 ，有手工樣品制作能力者優(yōu)先；
7.具有快速學(xué)習(xí)能力、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
任職要求：
1、年齡18-35歲，高中以上學(xué)歷；
2、有鋰電行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
3、熟悉計(jì)算機(jī)辦公軟件，有較好的動(dòng)手能力、、溝通能力及工作執(zhí)行力；
4、工作有責(zé)任心，能根據(jù)文件要求按時(shí)保量完成工作任務(wù)；
5、能接受較高強(qiáng)度的工作，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排，工作態(tài)度積極樂(lè)觀。
職位類別： 測(cè)試工程師
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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3.5-4.5K/月申請(qǐng)職位特殊素質(zhì)要求： 1、 高中/中專以上學(xué)歷 2、語(yǔ)言表達(dá)和文字能力強(qiáng)，懂電池各項(xiàng)測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)和測(cè)試流程； 3、有較好的溝通協(xié)調(diào)能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、有電池廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。
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4-6.5K/月申請(qǐng)職位1. 熟悉電池制作工藝流程 2. 熟悉各工藝操作規(guī)范及各車間工藝標(biāo)準(zhǔn) 3. 熟知各工序質(zhì)量要求 4. 能獨(dú)立完成樣品，并獨(dú)立跟進(jìn)樣品項(xiàng)目
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6-8K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.配合工程師完成研發(fā)試驗(yàn)，試驗(yàn)報(bào)告； 2.材料實(shí)驗(yàn)樣品制作及實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)跟進(jìn)及整理； 3.生產(chǎn)工序改善實(shí)驗(yàn)跟蹤驗(yàn)證； 4.產(chǎn)線實(shí)驗(yàn)跟蹤，實(shí)驗(yàn)報(bào)告總結(jié)； 5.1年電池廠工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成樣品..
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4.5-6.5K/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)碳納米管導(dǎo)電劑、石墨烯導(dǎo)電劑新產(chǎn)品的開發(fā)和現(xiàn)有產(chǎn)品的改良，根據(jù)研發(fā)計(jì)劃完成配方驗(yàn)證、工藝驗(yàn)證、性能檢測(cè)等具體的實(shí)驗(yàn)工作，并對(duì)實(shí)驗(yàn)過(guò)程和數(shù)據(jù)進(jìn)行記錄、整理； 2、負(fù)責(zé)管理..
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7-9.5K/月申請(qǐng)職位1）對(duì)實(shí)驗(yàn)線人員、設(shè)備、物料進(jìn)行統(tǒng)籌管理 2）對(duì)研發(fā)或生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)與保養(yǎng) 3）協(xié)助工程師完成公司安排的研發(fā)、技改項(xiàng)目的跟進(jìn)及數(shù)據(jù)收集 計(jì)時(shí)薪資，月休1-3天，有績(jī)效約1000，長(zhǎng)白班早8:30--晚2..
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4.5-7K/月申請(qǐng)職位崗位要求： 1.負(fù)責(zé)電池樣品的制作及過(guò)程數(shù)據(jù)記錄，異常處理分析； 2.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)記錄文件的整理、保存及處理； 3.協(xié)助研發(fā)工程師完成實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目； 4.完成上級(jí)工程師安排的其他任務(wù)； 任職資格： 1.性別..
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5-7K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、配合研發(fā)工程師進(jìn)行小試、中試、大試試產(chǎn)項(xiàng)目跟進(jìn)及溝通協(xié)調(diào)，確保試產(chǎn)準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)確完成； 2、參與實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)討論，提出工藝改進(jìn)建議； 3、電池、材料相關(guān)性能測(cè)試，試產(chǎn)數(shù)據(jù)系統(tǒng)收集..
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3.8-4.5K/月申請(qǐng)職位1.負(fù)責(zé)按產(chǎn)品工序的生產(chǎn)流程進(jìn)行實(shí)驗(yàn)； 2.按作業(yè)指導(dǎo)書及工藝要求對(duì)實(shí)驗(yàn)品進(jìn)行認(rèn)真操作，填寫和繪制實(shí)驗(yàn)過(guò)程的相關(guān)記錄； 3.新材料、新型號(hào)、新工藝試產(chǎn)跟進(jìn)； 4.在制作各類樣板時(shí)，須如實(shí)作好記錄..
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4.5-5.5K/月申請(qǐng)職位1.負(fù)責(zé)電池材料開發(fā)、樣品開發(fā)、材料小試、電池測(cè)試、數(shù)據(jù)處理報(bào)告等相關(guān)工作； 2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、工作細(xì)心、積極進(jìn)取； 3.該崗位人員要求學(xué)習(xí)電池制程、測(cè)試體系，材料體系，對(duì)個(gè)人較大提升空間..
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4-8K/月申請(qǐng)職位職位描述 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)參與產(chǎn)品研發(fā)，研發(fā)項(xiàng)目簡(jiǎn)單異常的處理，對(duì)工藝執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)相關(guān)異常問(wèn)題進(jìn)行反饋。 2.研發(fā)項(xiàng)目或?qū)嶒?yàn)簡(jiǎn)單異常的處理和效果跟蹤； 3.工藝試驗(yàn)的跟進(jìn)，試驗(yàn)數(shù)..
- 所屬行業(yè)：鋰電池類
- 所在地區(qū)：全國(guó)
- 聯(lián)系人：樂(lè)玉秀
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