計算機二級
職責描述:
1、負責公司日常行政管理工作;
2、行政管理制度、流程等的制定、執行與完善;
3、負責公司各類活動、會議的策劃組織與實施工作;
4、負責公司各部門間的行政溝通工作,確保行政工作能順利開展;
5、部門匯報工作,領導安排的其他工作。
6、行政費用管控:編制項目公司年度行政費用預算、月度動態預算編制下發管控、日常行政費用報銷、費用數據分析、與費用相關類流程制度數據編制、對接等工作;
7、行政后勤管理:企業文化宣傳,辦公環境、網絡、飲用水、辦公用品、固定資產等管理,按公司規定進行費用立項、合同簽訂、付款、后續工作跟進等工作;
8、印章、地產檔案管理工作;
9、人事類相關異動辦理:人事代理合同辦理、社保公積金數據統計、員工入職離職辦理、花名冊定期更新;
10、組織團建活動、員工節日活動等;
11、業務接待工作;
13、部門匯報工作,領導安排的其他工作。
任職要求:
1、 本科及以上學歷;
2、 行政管理、企業管理等相關專業或相關崗位管理經驗優先;
3、 具有良好的溝通協調能力,較強的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細致;
4、 具有良好的文字功底,能獨立撰寫各類公文和行政管理類文件;
5、 具有良好的團隊合作精神,品行端正,有理想、有熱情、有創新精神;
1、負責公司日常行政管理工作;
2、行政管理制度、流程等的制定、執行與完善;
3、負責公司各類活動、會議的策劃組織與實施工作;
4、負責公司各部門間的行政溝通工作,確保行政工作能順利開展;
5、部門匯報工作,領導安排的其他工作。
6、行政費用管控:編制項目公司年度行政費用預算、月度動態預算編制下發管控、日常行政費用報銷、費用數據分析、與費用相關類流程制度數據編制、對接等工作;
7、行政后勤管理:企業文化宣傳,辦公環境、網絡、飲用水、辦公用品、固定資產等管理,按公司規定進行費用立項、合同簽訂、付款、后續工作跟進等工作;
8、印章、地產檔案管理工作;
9、人事類相關異動辦理:人事代理合同辦理、社保公積金數據統計、員工入職離職辦理、花名冊定期更新;
10、組織團建活動、員工節日活動等;
11、業務接待工作;
13、部門匯報工作,領導安排的其他工作。
任職要求:
1、 本科及以上學歷;
2、 行政管理、企業管理等相關專業或相關崗位管理經驗優先;
3、 具有良好的溝通協調能力,較強的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細致;
4、 具有良好的文字功底,能獨立撰寫各類公文和行政管理類文件;
5、 具有良好的團隊合作精神,品行端正,有理想、有熱情、有創新精神;
職位類別: 行政經理/主管/辦公室主任
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