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1.協(xié)助管理采掘計(jì)劃、穿爆等技術(shù)管理，負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)的安全環(huán)保、治安消防、林地用地管理工作。
2.組織制定、完善本礦技術(shù)管理制度，審核各類專業(yè)技術(shù)方案，并指導(dǎo)實(shí)施。
3.負(fù)責(zé)組織本礦采掘計(jì)劃的編制及計(jì)劃執(zhí)行情況的跟蹤考核。
4.負(fù)責(zé)穿爆生產(chǎn)及火工材料管理，開展技術(shù)研究，優(yōu)化爆破參數(shù)。
5.負(fù)責(zé)本礦智慧礦山建設(shè)，推進(jìn)地、測(cè)、采數(shù)字化管理平臺(tái)的研究和運(yùn)用。
2.組織制定、完善本礦技術(shù)管理制度，審核各類專業(yè)技術(shù)方案，并指導(dǎo)實(shí)施。
3.負(fù)責(zé)組織本礦采掘計(jì)劃的編制及計(jì)劃執(zhí)行情況的跟蹤考核。
4.負(fù)責(zé)穿爆生產(chǎn)及火工材料管理，開展技術(shù)研究，優(yōu)化爆破參數(shù)。
5.負(fù)責(zé)本礦智慧礦山建設(shè)，推進(jìn)地、測(cè)、采數(shù)字化管理平臺(tái)的研究和運(yùn)用。
職位類別： 采礦工程師/技術(shù)員
舉報(bào)
采油工程師職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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22-30萬/年申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、編制年度采礦工作計(jì)劃，并報(bào)上級(jí)審批； 2、協(xié)助部門經(jīng)理定期編繪礦山圖。 3、遵照有關(guān)技術(shù)規(guī)程，協(xié)助設(shè)計(jì)工程項(xiàng)目圖紙、技術(shù)要求、安全措施、采場(chǎng)的單體設(shè)計(jì)、井巷工程支護(hù)方案等。 4..
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1.5-2萬/月申請(qǐng)職位職責(zé)描述： 1.參與礦山重大設(shè)計(jì)的審查，負(fù)責(zé)編排礦山采掘進(jìn)度計(jì)劃，指導(dǎo)礦山編制采掘計(jì)劃、參與編制公司采掘計(jì)劃，并監(jiān)督計(jì)劃實(shí)施； 2.主持實(shí)施采礦施工設(shè)計(jì)，選擇合適的采礦方法； 3.負(fù)責(zé)礦山采掘..
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2萬/月申請(qǐng)職位1.在礦長(zhǎng)和總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)礦山采掘系統(tǒng)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化管理，重點(diǎn)技術(shù)措施工程、采場(chǎng)、局部單體工程的設(shè)計(jì)，并參與設(shè)計(jì)和施工方案審查。 2.參與編制年度、季度、月度采掘計(jì)劃，并與有關(guān)部門..
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9-15萬/年申請(qǐng)職位1、45歲以下，本科或以上學(xué)歷； 2、采礦類專業(yè)； 3、能夠熟練使用CAD制圖軟件，以及Office等常用辦公軟件； 4、有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 6、年薪9-15萬。
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1-1.5萬/月申請(qǐng)職位大專及以上文化程度，55歲以下，采礦專業(yè)，具有豐富的礦山（地、測(cè)、采）管理經(jīng)驗(yàn)，助理工程師以上職稱，薪酬面議。
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面議申請(qǐng)職位1、采礦專業(yè)專科以上學(xué)歷； 2、三年以上鉛、鋅、銀、金、銅等有色金屬礦區(qū)地下井生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉有色金屬開采、井建技術(shù)，掌握地質(zhì)和選冶技術(shù)知識(shí)； 4、具備出色的規(guī)劃能力，能夠..
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1-1.8萬/月申請(qǐng)職位1、在礦山技術(shù)科領(lǐng)導(dǎo)下工作，負(fù)責(zé)礦山采礦方法設(shè)計(jì)。 2、負(fù)責(zé)編排礦山采掘進(jìn)度計(jì)劃，并監(jiān)督計(jì)劃實(shí)施。 3、負(fù)責(zé)礦山采掘施工現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)指導(dǎo)、監(jiān)督管理及安全管理。 4、負(fù)責(zé)礦山采礦生產(chǎn)技術(shù)管理..
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1.8-2.5萬/月申請(qǐng)職位一、主要任職資格要求： 1、采礦及相關(guān)專業(yè)； 2、工作年限：采礦技術(shù)及管理工作5年以上，取得助理或中級(jí)采礦工程師職稱； 3、年齡45周歲及以下，具有一定的計(jì)算機(jī)水平。 二、主要崗位職責(zé)： 1、徹..
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2.5-3萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.熟悉國(guó)家或地方礦山資源開發(fā)利用的相關(guān)法律法規(guī)，負(fù)責(zé)礦區(qū)的采場(chǎng)設(shè)計(jì)，根據(jù)地質(zhì)資料和施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況提出合理可行的采礦方案，并編制相關(guān)采礦設(shè)計(jì)、作業(yè)指導(dǎo)書，對(duì)作業(yè)班組進(jìn)行技術(shù)..
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13-20萬/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、參與礦區(qū)發(fā)展規(guī)劃重點(diǎn)工程設(shè)計(jì)，編制礦山生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃； 2、負(fù)責(zé)各礦區(qū)采礦生產(chǎn)技術(shù)研發(fā)、管理，監(jiān)督并檢查生產(chǎn)任務(wù)完成情況和技術(shù)更新改造； 3、指導(dǎo)采礦技術(shù)管理工作，提高采礦技術(shù)..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)
- 所在地區(qū)：西藏-拉薩市-城關(guān)區(qū)
- 聯(lián)系人：王藝囡
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工作地址
- 地址：拉薩市金珠中路22號(hào)西藏巨龍銅業(yè)
