1.基本要求
所屬部門：品質(zhì)部;學(xué)歷要求:大專及以上；工作經(jīng)驗(yàn)：8年以上；專業(yè)要求：電氣電纜及相關(guān)；工作地點(diǎn)：東莞市；招聘對象：社會人才；
2.任職條件
（1） 品質(zhì)工作8年以上經(jīng)歷，質(zhì)量管理3年及以上，取得過體系內(nèi)審員資格；
（2） 工作責(zé)任心、分析能力、執(zhí)行力、質(zhì)量底線意識強(qiáng)，工作細(xì)心；
（3） 品質(zhì)全面管理和人員管理能力，具備處理質(zhì)量問題能力；
（4） 能獨(dú)立組織內(nèi)審和管理評審，有較好的溝通協(xié)調(diào)能力；
（5） 熟練運(yùn)用文檔、表格等辦公軟件和計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)軟件；
（6） 具有本科學(xué)歷與中高級職稱優(yōu)先。
3.工作技能要求
（1）熟悉中低壓電力電纜、防火電纜、控制電纜、電線和電子線等相關(guān)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和工藝；
（2）熟練操作局放、成束燃燒、耐電壓試驗(yàn)、機(jī)械性能和結(jié)構(gòu)尺寸檢測技能；
（3）善于應(yīng)用質(zhì)量工具箱和QC手法統(tǒng)計(jì)處理質(zhì)量問題；
（4）熟悉試驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)；善于4種以上體系認(rèn)證與維護(hù)工作；
（5）熟悉品質(zhì)管理控制方法，能有效管理品質(zhì)流程；
（6）善于實(shí)施質(zhì)量監(jiān)督、審核和責(zé)任判定及質(zhì)量處罰工作；
（7）能夠組織和實(shí)施品質(zhì)人員的培訓(xùn)與工作指導(dǎo)；
（8）利用檢測數(shù)據(jù)進(jìn)行持續(xù)質(zhì)量改善工作；
（9）對外檢有較好的溝通協(xié)調(diào)與處理能
所屬部門：品質(zhì)部;學(xué)歷要求:大專及以上；工作經(jīng)驗(yàn)：8年以上；專業(yè)要求：電氣電纜及相關(guān)；工作地點(diǎn)：東莞市；招聘對象：社會人才；
2.任職條件
（1） 品質(zhì)工作8年以上經(jīng)歷，質(zhì)量管理3年及以上，取得過體系內(nèi)審員資格；
（2） 工作責(zé)任心、分析能力、執(zhí)行力、質(zhì)量底線意識強(qiáng)，工作細(xì)心；
（3） 品質(zhì)全面管理和人員管理能力，具備處理質(zhì)量問題能力；
（4） 能獨(dú)立組織內(nèi)審和管理評審，有較好的溝通協(xié)調(diào)能力；
（5） 熟練運(yùn)用文檔、表格等辦公軟件和計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)軟件；
（6） 具有本科學(xué)歷與中高級職稱優(yōu)先。
3.工作技能要求
（1）熟悉中低壓電力電纜、防火電纜、控制電纜、電線和電子線等相關(guān)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和工藝；
（2）熟練操作局放、成束燃燒、耐電壓試驗(yàn)、機(jī)械性能和結(jié)構(gòu)尺寸檢測技能；
（3）善于應(yīng)用質(zhì)量工具箱和QC手法統(tǒng)計(jì)處理質(zhì)量問題；
（4）熟悉試驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)；善于4種以上體系認(rèn)證與維護(hù)工作；
（5）熟悉品質(zhì)管理控制方法，能有效管理品質(zhì)流程；
（6）善于實(shí)施質(zhì)量監(jiān)督、審核和責(zé)任判定及質(zhì)量處罰工作；
（7）能夠組織和實(shí)施品質(zhì)人員的培訓(xùn)與工作指導(dǎo)；
（8）利用檢測數(shù)據(jù)進(jìn)行持續(xù)質(zhì)量改善工作；
（9）對外檢有較好的溝通協(xié)調(diào)與處理能
職位類別： 品質(zhì)工程師/QC工程師
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申請職位
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8-10K/月申請職位學(xué)歷不限，有同行業(yè)品質(zhì)主管或經(jīng)理的工作經(jīng)驗(yàn)2年以上（非同行業(yè)的品質(zhì)經(jīng)驗(yàn)勿擾）；如厚普、拓邦、川拓、志澤、玖木通、深潛等電子廠的品質(zhì)主管或經(jīng)理的從業(yè)人員優(yōu)先考慮；熟悉供應(yīng)商管理、制程改善..
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5-6.5K/月申請職位職位描述： 1.男女不限，大專或以上電子、通信等專業(yè)學(xué)歷，五年以上線束或FFC加工品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉電子線束、FFC生產(chǎn)工藝和產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；熟悉品質(zhì)管理手法； 3.良好的分析判斷能力，具備..
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6-8K/月申請職位本公司成立于2004年，主要生產(chǎn)汽車?yán)鳎孕熊噭x車線，鋼絲繩制品，電線制品，現(xiàn)因發(fā)展需要，需招聘的品質(zhì)主管一名！負(fù)責(zé)公司品質(zhì)管理，體系的維護(hù)！任職要求：有豐富的品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立建立與..
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6-9K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)品質(zhì)控制： 1) 負(fù)責(zé)為來料檢查/線上檢查/成品檢查提供相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)和方法，以確保品檢員明確檢查要求； 2) 組織IQC、PQC、QA以及測試員、組長按要求對產(chǎn)品進(jìn)行檢查，以確保只有合格..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1、協(xié)助質(zhì)量總監(jiān)建立和完善公司質(zhì)量管理體系，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合國家標(biāo)準(zhǔn)； 2、負(fù)責(zé)質(zhì)量問題的調(diào)查、分析和解決，并制定改進(jìn)措施； 3、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)安排及流程的運(yùn)行、對檢驗(yàn)的結(jié)果..
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10-15K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)編寫或組織編寫并審核事業(yè)部的作業(yè)文件。 2.負(fù)責(zé)審核內(nèi)部質(zhì)量的組織工作。 3.負(fù)責(zé)品質(zhì)異常原因的分析，提出報(bào)告及跟蹤各種質(zhì)量信息。 4.負(fù)責(zé)年度內(nèi)審計(jì)劃的編制及每次內(nèi)審資料的歸..
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5-7K/月申請職位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)對公司原輔材料、過程產(chǎn)品和最終產(chǎn)品的監(jiān)視和測量整個活動的監(jiān)管； 2、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程中不合格品進(jìn)行管理以及對不合格品的及時(shí)確認(rèn)、標(biāo)識和處理； 3、制定原輔材料、過程和成品的..
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10-15K/月申請職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)品質(zhì)部門工作計(jì)劃和工作流程的制定及實(shí)施，全面管理品質(zhì)部門工作，不斷提升員工的知識結(jié)構(gòu)和能力； 2. 負(fù)責(zé)組織品質(zhì)部質(zhì)量管理制度的擬訂、修改、檢查、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、控制..
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5-8K/月申請職位1、良好的溝通協(xié)作能力； 2、會基本的CAD軟件操作； 3、思緒敏捷、有ISO16949經(jīng)驗(yàn)， 4、踏實(shí)的工作風(fēng)格； 5、處理客訴及培訓(xùn)組員； 6、檢查樣品及歸類存檔； 7、有良好的管理能力及疏導(dǎo)能力；
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7-11K/月申請職位工作概要： 推動質(zhì)量體系運(yùn)作，組織實(shí)施產(chǎn)品質(zhì)量控制。 主要職責(zé)與工作任務(wù)：100% 1、15% 全面主持品保部工作，負(fù)責(zé)管理、督導(dǎo)下屬人員工作； 2、10% 裁決品質(zhì)異常，減少質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)和公司損失，..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力電纜
- 所在地區(qū)：廣東-東莞-樟木頭
- 聯(lián)系人：唐小姐
- 手機(jī)： 137*****453
- 座機(jī)： 076*******619
- 郵箱： 請?jiān)诰€投遞
- 郵政編碼：523705
工作地址
- 地址：樟洋區(qū)金洋路280號東莞市民興電纜有限公司
