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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1.大專及以上學(xué)歷；
2.有5年以上電池產(chǎn)線管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)各工藝流程中所有工序的管控熟悉；
3.良好的交流溝通能力，吃苦耐勞精神，能適應(yīng)倒班的工作制度；
2.有5年以上電池產(chǎn)線管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)各工藝流程中所有工序的管控熟悉；
3.良好的交流溝通能力，吃苦耐勞精神，能適應(yīng)倒班的工作制度；
職位類別： 組件生產(chǎn)經(jīng)理/主管
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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7-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、全面控制、協(xié)調(diào)所帶班組人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)； 2、下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度； 3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過(guò)程、產(chǎn)值目標(biāo)等，確保生產(chǎn)任務(wù)的達(dá)成； 4、及..
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10-20K/月申請(qǐng)職位職責(zé)描述： 1.裝機(jī)調(diào)試期間，組織搬運(yùn)公司，設(shè)備供應(yīng)商，動(dòng)力部門協(xié)調(diào)規(guī)劃，完成設(shè)備安裝調(diào)試驗(yàn)收，交付工藝驗(yàn)證，直到滿足生產(chǎn)交付 2.保障設(shè)備運(yùn)行穩(wěn)定性，制定設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)檢修計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施..
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6-9K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、全面控制、協(xié)調(diào)所帶班組人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)； 2、下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度； 3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過(guò)程、產(chǎn)值目標(biāo)等，確保生產(chǎn)任務(wù)的達(dá)成； 4..
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10-12K/月申請(qǐng)職位主要工作職責(zé)： 1、合理調(diào)配人員，按時(shí)完成生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)； 2、 對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量.產(chǎn)量的管控，異常處理及制程不良，物料損耗等的管控； 3、確保各工序正常運(yùn)行及前后協(xié)調(diào)工作； 4、配..
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9-15K/月申請(qǐng)職位任職要求： 1、男性，22－40周歲，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、三年以上太陽(yáng)能電池或組件生產(chǎn)主管工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備較強(qiáng)的管理及溝通能力； 4、對(duì)組件生產(chǎn)工藝流程、異常處理有較深入的了解； 5..
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12-15W/年申請(qǐng)職位生產(chǎn)主管主要工作職責(zé): 生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及有效運(yùn)作 1.根據(jù)公司的物料供應(yīng)需求，編制采購(gòu)計(jì)劃和采購(gòu)預(yù)算，指導(dǎo)采購(gòu)活動(dòng)； 2.制定并嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃，規(guī)范產(chǎn)線作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程； 3.控制生產(chǎn)成本，保證..
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15-20W/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)車間各項(xiàng)KPI的考核指標(biāo)，能將KPI指標(biāo)進(jìn)行工序分解，監(jiān)控KPI指標(biāo)的達(dá)成情況，能對(duì)異常指標(biāo)進(jìn)行分析和解決； 2、負(fù)責(zé)車間7S的管理與執(zhí)行； 3、部門設(shè)備、儀器、工裝夾具、物料、..
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6-9K/月申請(qǐng)職位1、生產(chǎn)成本、產(chǎn)成品質(zhì)量、生產(chǎn)計(jì)劃任務(wù)完成的達(dá)成率；根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃制定本車間內(nèi)的各班次生產(chǎn)計(jì)劃；組織制造內(nèi)生產(chǎn)部、技術(shù)部、設(shè)備部、質(zhì)量部等相關(guān)服務(wù)部門進(jìn)行有效的協(xié)作安全生產(chǎn)；按照計(jì)劃完成..
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17-23K/月申請(qǐng)職位1、執(zhí)行公司有關(guān)規(guī)章制度，協(xié)助經(jīng)理制訂組件車間的各項(xiàng)管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則；負(fù)責(zé)督促檢查各項(xiàng)規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則在工作中的具體落實(shí)情況；協(xié)助經(jīng)理完善組件車間內(nèi)部的工作流程和各崗位職責(zé)劃分；負(fù)..
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10-20K/月申請(qǐng)職位職責(zé)描述： 1.裝機(jī)調(diào)試期間，組織搬運(yùn)公司，設(shè)備供應(yīng)商，動(dòng)力部門協(xié)調(diào)規(guī)劃，完成設(shè)備安裝調(diào)試驗(yàn)收，交付工藝驗(yàn)證，直到滿足生產(chǎn)交付 2.保障設(shè)備運(yùn)行穩(wěn)定性，制定設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)檢修計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：太陽(yáng)能電池
- 所在地區(qū)：浙江-金華市-義烏市
- 聯(lián)系人：周
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