工作職責：根據招聘計劃負責人事招聘工作；負責公示制度建設和維護；負責薪酬績效考核工作；
任職要求：大專以上學歷，人資或相關管理專業優先，三年以上人事管理經驗，性格開朗，有駕照；
任職要求：大專以上學歷，人資或相關管理專業優先，三年以上人事管理經驗，性格開朗，有駕照；
職位類別： 人力資源經理/主管/專員
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申請職位
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面議申請職位人事主管的主要職責： 1. 招聘與配置：負責招聘、面試、篩選及錄用員工，確保崗位需求與人員匹配； 2. 培訓與發展：組織員工培訓，制定職業發展規劃，提升員工能力； 3. 績效管理：制定并執行績..
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10-12k申請職位職位描述： 1、依據公司各部門的需求和崗位任職條件，參與公 司招聘工作，制定招聘計劃，組織招聘、甄選和錄 用工作，完成人員配備；同時指導招聘專員的日常 工作。 2、負責員工關系管理，維護良..
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12-15k申請職位一、工作內容 （1）負責售電部門銷售人員的日常管理與團隊建設； （2）負責銷售人員的業務培訓工作； （3）根據公司業務的實際情況制定相應的銷售策略。 二、任職要求（紅色字體為硬性要求） （1）..
- 公司規模：100 - 499人
- 公司性質：民營企業
- 所屬行業：架空導線/導體/架空電纜
- 所在地區：河南-鄭州市-鞏義市
- 聯系人：李明
- 手機： 186*****851
- 座機： 186*****851
- 郵箱： 請在線投遞
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：河南省鞏義市產業集聚區
