中文字幕成人在线,久久久久久久久淑女av国产精品,中文字幕一区二区三区又粗,国产精品多久久久久久情趣酒店,国产999精品久久久久久麻豆,天天躁日日躁狠狠躁性色av王爷,综合五月网

1、根據現有編制及業務發展需求，協調、統計各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計劃；2、負責本事業部招聘渠道的開發、篩選及維護；3、接收各部門招聘需求申請的受理、審核、登記、呈報，并實施招聘工作；4、開發、維護、評估、分析各招聘渠道；5、負責本事業部人力資源測評體系、面試題庫的更新與維護；6、做好新員工試用期管理及入職跟進。任職資格：1、全日制大專及以上學歷，優秀應屆生亦可，熱愛招聘行業，愿意在人力資源領域長期發展；2、1年以上大中型制造型企業招聘工作經驗、對招聘面試技巧及各種面試方法較精通；3、有一定的分析和判斷力，較強的語言溝通表達能力，學習能力佳；4、目標意識明確，結果導向，自我激勵，主動性強，具有強烈的上進心，能承受一定的工作壓力；5、善于與人溝通，有較強的客戶服務意識；福利：1、每年均有不同幅度的調薪，公司設有豐厚的年度獎金、項目考核獎金、降本增效獎金、合理化建議獎金等激勵機制。2、五險一金：住房公積金、社會保險；3、過節禮品、高溫補貼、通訊補貼、部門活動經費補貼等；4、公司免費提供兩餐，食堂設有面食、粵菜、湘菜等多樣化的菜式；5、免費提供宿舍，空調、熱水器、書桌、衣柜、獨立衛生間及陽臺；6、每年組織員工體檢、拓展培訓、定期組織文體活動、每月舉辦生日晚會并贈生日禮物、年度優秀員工評選等活動；7、享有帶薪年假、國家法定節假日以及各類福利假期；發展空間：1、雙通道的職業發展：管理和技術兩大發展方向。2、豐富多元的成長機會：公司采用輪崗、轉崗方式，為員工搭建成長階梯。培訓：1、公司擁有專門的培訓室及一批高素質的內部講師，定期為員工開展各類培訓；2、主要的培訓形式：應屆畢業生實習培訓、崗位培訓、各類業務技能培訓、任職資格培訓、送外培訓等。升遷機制：每半年組織一次考核，根據考核結果各部門可提報15%的人員晉升職務、職級；杰賽科技期待您的加入，用業績證明自己，早日步入高薪一族！

職位類別：

舉報