1、全日制本科及以上學歷，電化學/化學/材料/物理化學或相關專業；5年以上鋰電池行業技術管理工作經驗，熟悉電化學基礎知識及較好的人際交往和溝通能力；
2、組織擬定技術開發管理，工藝設計及質量管理等相關規章制度，并監督執行；
3、制定產品開發計劃和工藝技術規劃及相關規章制度，并監督執行；
4、組織制定技術標準和質量標準，并制定技術管理的相關流程；
5、研究、確定本企業的技術發展路線，規劃企業的產品開發工作；
6、組織制定和實施產品開發決策及實施方案；
7、組織監督企業新產品的工藝技術開發及現有產品的工藝完善等工作；
8、參與重大產品工藝技術開發及工藝改進課題的技術攻關活動；
9、組織建立并實施質量體系，定期進行質量分析，制定糾正預防措施；
10、參與重大質量問題的處理，對重大質量問題的處理作出決策；
11、指導、監督、檢查下級的各項工作，掌握其工作狀況，并對所屬員工進行績效考核；
2、組織擬定技術開發管理，工藝設計及質量管理等相關規章制度，并監督執行；
3、制定產品開發計劃和工藝技術規劃及相關規章制度，并監督執行；
4、組織制定技術標準和質量標準，并制定技術管理的相關流程；
5、研究、確定本企業的技術發展路線，規劃企業的產品開發工作；
6、組織制定和實施產品開發決策及實施方案；
7、組織監督企業新產品的工藝技術開發及現有產品的工藝完善等工作；
8、參與重大產品工藝技術開發及工藝改進課題的技術攻關活動；
9、組織建立并實施質量體系，定期進行質量分析，制定糾正預防措施；
10、參與重大質量問題的處理，對重大質量問題的處理作出決策；
11、指導、監督、檢查下級的各項工作，掌握其工作狀況，并對所屬員工進行績效考核；
職位類別： 技術總工
舉報
全選
申請職位
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15-25K/月申請職位1. 善于溝通與協調，有本部門管理能力； 2. 精通聚合物鋰電池的原理和設計，熟悉相關的行業標準； 3. 對電池材料性能與各項技術參數有深刻認識，能優化現在材料體系，提高現有的生產工藝水平；..
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15-22K/月申請職位崗位職能： 1.負責組織部門內運營。 2.負責pack車間生產線的工藝規劃及工藝路線分布。 3.負責產線設計、產線開發提供相關工藝。 4.負責新產品pack工藝分析實施監督工作。 5.負責新工藝的試制及工藝..
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12-20K/月申請職位任職要求： 1、大專學歷：3年以上鉛酸蓄電池行業工作經驗； 2、本科及以上學歷：應屆畢業生或1-2年相關現場工藝稽查經驗 3、熟悉電腦操作，熟悉各類設計繪圖軟件的操作使用 崗位職責： 1、負責生產..
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10-15K/月申請職位崗位職責： 1、制定公司發展戰略、年度經營計劃和預算方案。 2、主持制定、實施技術發展戰略規劃，主持公司研發團隊，規劃公司產品。 3、管理公司的整體核心技術，組織制定和實施重大技術決策和技術..
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10-20K/月申請職位1、男女不限，25-45歲，全日制本科以上文憑，3年以上鋰電行業工作經驗，熟悉電化學電源基礎知識及較好的人際交往和溝通能力； 2、組織擬定技術開發管理，工藝設計及質量管理等相關規章制度，并監督..
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面議申請職位任職要求: 1、精通圓柱電池的產品設計，精通鋰電池的生產工藝和評價手段。 2、具有較強的實驗動手能力，熟悉實驗設計和數據分析。 3、對技術領域有強烈的興趣和敬業精神，具有良好的溝通和解決問題..
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12-20W/年申請職位技術部經理（電池廠） 崗位職責： 1、負責制定本部門人員崗位職責，考評員工的工作業績并據實提出獎罰意見； 2、及時指導、處理、協調和解決生產過程中出現的技術問題，確保生產工作的正常進行； 3..
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10-15K/月申請職位任職要求： 1、年齡：28－40周歲。 2、學歷：本科電化專業。 3、有鋰電池工作5年以上，有在中小型聚合物鋰電公司擔任過技術主管/經理的工作經驗3年以上。 4、熟悉、鋼殼、方型、軟包電池生產..
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13-20K/月申請職位1、根據相關數據分析現場異常的原因并給出解決短期與長期措施，監控各項措施的有效性; 2、根據部門的發展規劃制定生產工藝開發方向，開發新工藝并驗證其有效性; 3、制定工藝路線并進行量產驗證，審..
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10-15K/月申請職位崗位職責:數碼類鋰離子電池結構與電子的開發及團隊管理； 崗位要求: 1.電子、機械類本科以上， 2.鋰離子電池電子結構開發設計相關工作經驗5年以上 3.有2年以上同等崗位團隊管理經驗。
- 公司規模：100 - 499人
- 公司性質：民營企業
- 所屬行業：鋰電池類
- 所在地區：四川-遂寧市-射洪縣
- 聯系人：陳
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：射洪市經濟開發區河東工業園區科園路
