1、負(fù)責(zé)月度考勤管理、工資的核算；
2、熟悉員工入職、離職、社會保險(xiǎn)；
3、熟練操作計(jì)算機(jī)，熟練使用各種辦公軟件；
4、熟悉各類招聘渠道及招聘流程，掌握較好的面試技巧；
5、具備較好的表達(dá)、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力和時(shí)間管理能力及親和力；
6、具備良好的學(xué)習(xí)能力。
2、熟悉員工入職、離職、社會保險(xiǎn)；
3、熟練操作計(jì)算機(jī)，熟練使用各種辦公軟件；
4、熟悉各類招聘渠道及招聘流程，掌握較好的面試技巧；
5、具備較好的表達(dá)、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力和時(shí)間管理能力及親和力；
6、具備良好的學(xué)習(xí)能力。
職位類別： 人事經(jīng)理/專員/助理
舉報(bào)
全選
申請職位
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8-15K/月申請職位崗位職責(zé)： 1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與組織發(fā)展：主導(dǎo)企業(yè)人力資源戰(zhàn)略制定與落地，推動(dòng)組織架構(gòu)優(yōu)化與人才梯隊(duì)建設(shè)，支撐業(yè)務(wù)可持續(xù)發(fā)展。 2. 人才管理與干部發(fā)展：構(gòu)建高效人才選拔、培養(yǎng)與激勵(lì)機(jī)制，實(shí)施..
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4.5-8K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、協(xié)助開展和推進(jìn)招聘工作，實(shí)施簡歷甄別、意向溝通、應(yīng)聘人員的預(yù)約、初試、復(fù)試、錄用等環(huán)節(jié)工作。 2、負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計(jì)，完善公司各項(xiàng)人事數(shù)據(jù)/資料等常規(guī)工作。 3、協(xié)助宣傳公司企..
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15-25K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)公司人力資源事務(wù)，為公司戰(zhàn)略發(fā)展提供人才支持與管理體系支持，對總經(jīng)理負(fù)責(zé)； 2.響應(yīng)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，制訂人力資源戰(zhàn)略并實(shí)施； 3.快速高效招聘適合的人才，搭建團(tuán)隊(duì); 4.完善..
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5-10K/月申請職位職位描述： 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),制定人力資源規(guī)劃(包括組織架構(gòu)、人員配置、績效考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)、員工關(guān)系等管理模塊); 2、負(fù)責(zé)制定并完成各項(xiàng)人力資源工作指標(biāo)及任務(wù): 3、負(fù)責(zé)建立..
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13-15K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、 結(jié)合公司的經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)，做好人力資源中長期戰(zhàn)略規(guī)劃； 2、 梳理和優(yōu)化公司的組織架構(gòu)和人力配置，負(fù)責(zé)推動(dòng)人力資源（招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工關(guān)系、職業(yè)規(guī)劃等模塊）各模塊..
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4-6K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)月度考勤管理、工資的核算； 2、辦理員工入職、離職、社會保險(xiǎn)； ３、組織人員招聘、培訓(xùn)等工作； ４、從事績效考核管理制度的執(zhí)行、落實(shí)。 任職條件..
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6-8K/月申請職位需求專業(yè)：人力資源/工商管理/行政管理。 崗位職責(zé)： 職能部門管理人員崗位儲備。
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8-12K/月申請職位一、職責(zé)描述： 1、招聘數(shù)據(jù)運(yùn)營管理； 2、人事基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析（人數(shù)，人數(shù)預(yù)測，離職率等）； 3、員工關(guān)系管理： 4、成本費(fèi)用管理：根據(jù)公司人力資源現(xiàn)狀及需求情況,編制人力資源管理各項(xiàng)預(yù)..
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5-10K/月申請職位崗位職責(zé)： ①制定公司人力資源的戰(zhàn)略規(guī)劃; ②建立暢通的溝通渠道和有效的激勵(lì)機(jī)制; ③組織制定公司培訓(xùn)計(jì)劃，組織人員參加培訓(xùn); ④組織公司員工的考核，處理員工針對考核結(jié)果的申訴; ⑤依據(jù)公..
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4-7K/月申請職位任職要求 1、本科學(xué)歷以上，優(yōu)先人力資源管理、工商管理、企業(yè)管理、行政管理專業(yè)。 2、有相關(guān)人力工作經(jīng)驗(yàn)至少一年以上。 3、較好的表達(dá)溝通能力及文書寫作能力。 4、會PS、設(shè)計(jì)海報(bào)人員優(yōu)先考慮 ..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：成品電池類
- 所在地區(qū)：廣東-東莞-塘廈
- 聯(lián)系人：程 小姐
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- 地址：蓮湖第二工業(yè)區(qū)北園二路金航科技園二號樓三樓
