1.從事人力資源工作2年以上，具備人事相關工作經驗
2、具有良好的書面、口頭表達能力，具有親和力和服務意識，溝通領悟能力強;
3、熟練使用常用辦公軟件及相關人事管理軟件;
4、了解國家各項勞動人事法規政策;
5、吃苦耐勞，工作細致認真，原則性強，有良好的執行力及職業素養;
2、具有良好的書面、口頭表達能力，具有親和力和服務意識，溝通領悟能力強;
3、熟練使用常用辦公軟件及相關人事管理軟件;
4、了解國家各項勞動人事法規政策;
5、吃苦耐勞，工作細致認真，原則性強，有良好的執行力及職業素養;
職位類別： 人事經理/專員/助理
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申請職位
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5-7K/月申請職位崗位職責： 1、負責根據各部門崗位性質需求，制定招聘計劃，簡歷篩選、初試、入離職、培訓等各項事務； 2、負責公司員工考勤統計核算、績效考核、辦公環境及設備管理、辦公用品采購發放、行政費用統..
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5-8K/月申請職位崗位職責： 1、 根據公司戰略目標、部門人才需求計劃以及發展情況制定企業人才招聘計劃，并推動實施; 2、 維護拓展招聘渠道，與各部門溝通招聘需求，并負責招聘工作發布招聘信息； 3、 進行應聘..
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6-8K/月申請職位職位描述： 1. 負責制定、完善并落實公司各項行政制度，確保制度有效執行； 2. 辦理公司各類證照手續，管理辦公設施及固定資產，保證資產安全完整； 3. 負責公司郵件、快遞、傳真及物品的收..
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6-12K/月申請職位崗位職責： 1、根據公司發展需要，參與制定合理的定崗定員； 2、負責制定招聘計劃并組織實施，確保招聘質量及時效； 3、負責開展外部薪酬調查、內部薪酬分析并制定合理的薪酬標準； 4、負責員工考勤..
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面議申請職位崗位職責： 1. 全面負責公司人力資源管理工作，包括招聘、薪酬福利、績效考核、培訓發展及勞動關系管理； 2. 主導人力資源制度與流程的優化，推動組織架構調整與人才梯隊建設； 3. 統籌編..
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4.8-7.3K/月申請職位崗位職責： 1. 協助開展日常招聘工作，發布招聘信息、篩選簡歷及安排面試； 2. 協助組織員工入職培訓、崗位培訓及相關活動實施； 3. 辦理新員工入職、轉正、離職等手續，跟進人事異動流程..
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6-8K/月申請職位1.應聘人員的預約，接待及面試； 2.負責協助各部門進行人員招聘工作，包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等; 3.員工入職手續辦理，員工勞動合同的簽訂、續簽與管理; 4.公司內部員工檔案的建立與管..
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5-8K/月申請職位崗位職責 1、負責員工的招聘、入職、培訓、人事調動、離職等手續，建立人事檔案。熟知員工個人能力，輔助領導合理安排公司內部人力資源增減調配等； 2、負責員工轉正后社會保險投保、申報，公..
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7-10K/月申請職位前期以招聘為主 崗位職責： 1、協助擬定人力資源制度、流程、標準、KPI； 2、協助落實人力資源制度的執行、監督、跟蹤與反饋； 3、負責擬定招聘制度、流程并落實招聘管理工作； 4、負責并協助開展招..
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5-7K/月申請職位職位介紹： 崗位職責： 1. 負責公司人力資源規劃與組織實施，包含招聘、培訓、績效管理及員工關系維護； 2. 制定和完善人事管理制度，確保各項規章制度的執行與合規； 3. 負責薪酬福利管..
- 公司規模：100 - 499人
- 公司性質：其他
- 所屬行業：鋰電池類
- 所在地區：廣東-惠州市-博羅縣
- 聯系人：李女士
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工作地址
- 地址：園洲鎮深瀝富宏工業園區D棟3樓
